【人物档案】
        钱定章，1986年入党，历任高新区浒墅关镇横锦村党支部书记、惠丰社区党委书记、苏钢社区党支部书记等职，从1973年参加工作的近半个世纪里，始终以“带领村民你奔小康”为己任，带领辖区基层干部和群众，平稳度过家庭联产承包责任制的推广实施、集体经济企业改制等关键时期，出色地完成了每个阶段的发展目标。自2016年10月退休后，担任着浒墅关镇关工委工作。
【党员心语】
        “不留职，不吃‘公家饭’，但只要组织需要，我随叫随到！”
【最美事迹】
        90%的动迁户对动迁政策是基本无异议的，难就难在剩下的10%：通过发动动迁户的同事、朋友、亲戚帮忙劝说，可以“解决”3%左右；接着一一上门做思想工作，一次不行两次，两次不行多次，不厌其烦地交流谈心，最终可以说服2%-3%……18岁即参加工作的老党员钱定章，聊起动迁工作的难题，颇有自己的一番心得体会。
        这位老党员1986年入党，从1973年参加工作至今，始终以“带领村民奔小康”为己任，带领辖区基层干部和群众，平稳度过家庭联产承包责任制的推广实施、国有经济企业改制等关键时期，出色地完成了每个阶段的发展目标。退休后，这位老党员仍然一腔热血：“只要组织需要，我随叫随到！”
        上世纪90年代——“带领村民奔小康”的目标完成了！
        “在‘包干到户’划分土地的时候，为了避免村民之间为争夺良田产生纠纷，我们将全村田地分为3个等级，再组织村民以抽签的方式在每个等级中分别抽取自己的土地。而比较难处理的是宅基地上产生的矛盾。”钱定章介绍，“比如左边的住户先建完房子，右边的住户为了‘争头彩’等迷信观念的影响，将房子建得比邻居高出十公分，于是矛盾产生了。这样的事情在村里出现的频率比较高，根深蒂固路的思想很难改变，每次都需要工作人员花费非常多的时间和精力帮助沟通直至和解。”
        除了处理日常纠纷，钱定章更关心的“带领村民奔小康”的目标。土地“包干到户”之后，村民们的空闲时间就多了起来。为了提高村民们的收入，钱定章带领村干部奔赴各地招商引资，力求提供就业机会，让村民们早日过上幸福的生活。“当时我们和苏州炭黑厂达成了初步的意向，但经过了解我得知炭黑厂在张家港东沙等地也做了考察。想到亟待就业的村民，我们加班加点整理相关优惠政策，并迅速帮助炭黑厂办理环保、资质许可证等手续，最后终于留住了这家企业。”钱定章坦言，当时的招商引资工作确实艰辛，但经过不懈努力，他带领村干部前后共引进了18家企业，解决了全村88%的劳动力（18-55周岁）就业问题。
        令钱定章感到欣慰的是，18家企业的引进，不仅仅富了村民，也让全村的经济总量从全镇靠后的位置跃至前三甲，经济总量上升后，村委也有能力实施更多的惠民措施。“这是一个良性的循环。”钱定章自豪地介绍，“随后我们加紧了新农村建设的步伐：柏油马路、自来水、闭路电视等通至各家各户；图书馆、老年活动室为村民营造文化氛围；两个免费浴室全天候供应热水；村级卫生室医疗费100%报销；为全村所有60以上的老人发放补助……” “带领村民奔小康”的目标初步实现了！
        本世纪初——国营厂职工宿舍拆迁，434户居民支持率98.5%！
        根据全区城市规划及新农村建设的要求，2007年，横锦村开始拆迁工作，在钱定章这位有口皆碑的老书记的带领下，全村完成整体搬迁至惠丰社区，且没有一户居民因不满而上访。不久后，随着全区统一规划及企业转制等改革的进行，某国营厂职工宿舍的拆迁计划也提上了浒墅关镇政府的日程当中。可是诺大的厂区，治安环境较差，黄赌毒现象时有出现，这个拆迁的“老大难”问题谁有能力接下呢？镇政府相关领导经过讨论达成一致的意见：鉴于横锦村出色的搬迁成绩，由钱定章挑起其中434户职工拆迁的重任。
        虽然对该国营厂的“老大难”早有耳闻，但接下重任的钱定章丝毫没有畏惧。刚到任没几天，该厂区就有十多位职工携带刀具闯入钱定章的办公室。钱定章镇定自若，他向职工们表态：“第一，我的目标是让大家改善大家的居住条件，帮助大家搬迁到环境优美、宽敞明亮的新房子中；第二，作为几十年问心无愧的老党员，我保证保护大家的每一份权益；第三，如果有人采取极端的做法，结果会让大家都比较为难，得不偿失。” 钱定章还主动提醒到访职工，将自己的每一句话、承诺的每一件事情都记录在册，他会履行自己的每一个承诺。职工们见到钱定章诚恳的态度和颇有道理的话语，纷纷表示愿意相信这位老党员。
        一年的时间进行社区治安环境治理，再用半年的时间制定切合实际的动迁方案。在制定方案的过程中，钱定章带领工作人员到434户居民家中，一一发放反馈表。第一轮调研结束后，居民支持率85%。虽然该厂区情况较为特殊，但是钱定章仍在向区工委制定的97%的满意度标准努力。随后，钱定章随区动迁办到四川成都学习国营厂职工宿舍动迁的经验，回程后再次结合实际，决定成立居民自治委员会。“委员会共8人，我们挑选了三类人员组成：可以发挥正能量的老党员2名；踏实勤奋做工作的居民2名；与动迁方案‘唱反调’的居民2名。”为什么要将“唱反调”的居民加入委员会呢？钱定章解释道：“‘唱反调’的居民也有与自己起初观点一致的朋友圈，我们经过多次座谈，将这两位‘唱反调’的居民说服后，他们会带动一批原先不支持动迁的居民改变意见。”功夫不负有心人，居民自治委员会成立不久，434户居民的支持率上升至98.5%。
        光荣退休后——“只要组织需要，我随叫随到！”
        2016年10月正式退休后，许多人希望钱定章继续留任，钱定章却道：“现在政府规定退休人员一律不得留用，不能因为我个人影响了整体，不留职，不吃‘公家饭’，但只要组织需要，我随叫随到！”
        如今已经退休近两年的钱定章，目前担任着镇关工委的主要工作，发挥着一位老党员的余热。他与镇关工委其他成员一起，到各个社区走访调研并开展工作。“龙华社区计划开办校外学校，我们帮忙联系教师、组织学生，这所校外学校近年来办得有声有色，除了开展语数英等主科目以外，还有丰富的社会实践课程，此外，我们还邀请老革命者、老党员为孩子们讲座，在孩子们心中种下‘红色’的种子。”另钱定章非常自豪的是，龙华社区的校外学校获评全区第一，并同时获评市先进单位。
        兢兢业业做好自己的本职工作外，钱定章还要经常接待一些来请教工作经验的人员，他表示非常乐意将自己的经验与大家分享，“都是为辖区百姓服务，只要百姓们安居乐业，我就有满满的幸福感。”
        镇动迁办的工作人员在现阶段的动迁工作中遇到难题，都爱来向钱定章这位“老法师”求教经验。钱定章向他们强调，负责动迁工作的同志首先自己要熟知区内的动迁政策，这样才不会误导群众，也可保证前后说法一致，从而提升百姓对政府的信任度。
        谈到对未来的期许，钱定章目光灼灼：“保证自己的身体健康，做好本职工作，只要组织需要，我随叫随到！”